请问贵公司为何设立大量子公司和孙公司与甲方签订合同?而且子公司和孙公司的利润分给上市公司的利润也不高,是不是怕上市公司的股东分走贵集团的利润?请董秘解释清楚。

您好,公司根据具体项目当地情况及公司未来发展方向进行组织架构的设置。利润分配方案亦是本着有利于公司长期稳定发展的原则,在综合考虑了公司所处的行业特点、发展阶段、自身经营模式、盈利水平及未来发展资金需求等多方面因素而制定的,不存在损害公司及股东利益特别是中小股东利益的情形。感谢您的关注。

请问贵公司的股价低于发行价,有没有规定哪几类的股东是不能减持的?

您好!根据公司IPO招股说明书,公司控股股东金诚信集团所持限售股份在锁定期满后两年内减持的,减持价格不低于公司首次公开发行股票时的发行价;公司上市时持有公司股份的董事、高级管理人员所持限售股份在锁定期满后两年内减持的,减持价格不低于发行人首次公开发行股票时的发行价。相关具体内容,请您参考公司的招股说明书。谢谢!

公司称力争到2030年跨入“中国500强”之列,请问贵公司现阶段排在中国第几名?与500强差距有多大?公司要进入500强,参考现阶段中国企业的发展,公司每年的规模和利润分别要达到多少个增长点才能完成。口号不是乱喊的,请董秘结合实际情况说明下,不然只能让投资者觉得公司吹牛皮,失信于投资者。

您好!感谢您对公司的关注。到2030年力争跨入“中国500强”之列是金诚信集团在其成立20周年之际提出的“三步走”发展战略的最后一环,是建立在实现四五战略五大板块产业布局、十年十个金诚信发展目标的基础之上;是整个集团公司包括金诚信股份在内,未来十多年的奋斗目标。关于金诚信股份的经营情况及发展战略,公司在历年年度报告“经营情况讨论与分析”部分进行了介绍,请您参考。

公司提出防范单一主业经营风险的同时,拓展新的业务增长点。听起来干劲十足,但实际上却拖拖拉拉,给出的回答都基本上可以归类为筹备动作。实际运转却还是单一主业经营。请问是遇到了什么问题?是公司董事会不配合?还是公司缺钱?还是什么状况。请说明情况,谢谢。

您好,感谢您的关注。合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累土。金诚信的发展是依靠扎实的积累、稳扎稳打逐步实现的,这也是公司成功落实未来战略的必要途径,公司上下对自身发展形势有着清晰的认识也在按照战略规划稳步有序开展工作。您可以通过上海证券交易所及四大报关注公司发展动态。谢谢!